Store manager per nuova apertura presso l'outlet village
Pubblicata il 03/09/2026
Descrizione
Store manager per nuova apertura presso l'outlet villageVuoi guidare un team in una delle caffetterie più iconiche al mondo? Starbucks cerca uno/una Store manager per la nuova apertura presso l'outlet village di Soratte (Sant'Oreste). Se hai esperienza nella gestione di sala e cerchi un'opportunità di crescita in un ambiente dinamico e internazionale, questa è l'occasione giusta per te. Starbucks ha una missione chiara: ispirare e nutrire lo spirito umano, una persona, una tazza e un posto alla volta.
Cosa Farai:
- Coordinerai e supervisionerai il personale, garantendo un servizio eccellente
- Gestirai l'apertura e chiusura del locale seguendo le procedure aziendali
- Programmerai i turni e organizzerai ordini e forniture
- Creerai e leggerai report per monitorare le performance del punto vendita
- Formerai lo staff e ti occuperai dell'accoglienza clienti di qualità
Chi Cerchiamo:
- Hai almeno 2-3 anni di esperienza come store manager o in un ruolo simile
- Conosci la gestione del rango e sai come motivare un team
- Sei organizzato/a, preciso/a e orientato/a ai risultati
- Hai capacità di problem solving e sai lavorare sotto pressione
Contratto
Contratto a tempo indeterminato, full time (40 ore settimanali). Lavorerai su turni unici, dalle 7:00 alle 21:00, per 6 giorni a settimana.
Offriamo una RAL da 30.000 a 32.000 € lordi annui su 14 mensilità, pari a circa 1.607-1.684 € netti al mese. Inoltre, avrai accesso a bonus fatturato, formazione continua, supporto psicologico, pasti inclusi durante i turni e abbigliamento da lavoro fornito.
Inizio immediato.
- Bonus fatturato
- Formazione continua
- Psicologo
- Pasti inclusi per lo staff
- Abbigliamento da lavoro
I nostri consigli
Contratto
Contratto a tempo indeterminato, full time (40 ore settimanali). Lavorerai su turni unici, dalle 7:00 alle 21:00, per 6 giorni a settimana.
Offriamo una RAL da 30.000 a 32.000 € lordi annui su 14 mensilità, pari a circa 1.607-1.684 € netti al mese. Inoltre, avrai accesso a bonus fatturato, formazione continua, supporto psicologico, pasti inclusi durante i turni e abbigliamento da lavoro fornito.
Inizio immediato.
- Bonus fatturato
- Formazione continua
- Psicologo
- Pasti inclusi per lo staff
- Abbigliamento da lavoro
Perché fidarsi di noi
Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.
Per questo le nostre offerte sono:
Selezionate e reali;
Rispettano davvero i contratti;
Valorizzano il buon lavoro.
Scegliamo solo il meglio per te!
I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.
Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!
Competenze necessarie
- Accoglienza clienti
- Creazione e lettura report
- Eseguire le procedure di apertura e chiusura
- Formazione staff
- Gestione del rango
Orari
Impegno full time:
Dalle 7:00 alle 21:00
Dove si trova il locale
Come si presenta
Cosa avviene dopo la candidatura?
- 1
Contatto da parte di Restworld
Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse. - 2
Conoscenza telefonica con l'azienda
Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente. - 3
Colloquio
Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale. - 4
Prova
Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio. 
Contratto
Ti verrà proposto un contratto di assunzione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.