Sous chef per ristorante pizzeria

Posizione lavorativa🌍
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Alloggio Incluso🤩
Il Parasole di Marco
Sous chef
Il Parasole di Marco, Plage du Mourillon, Tolone, Francia
Salario€3.200 lordi mensili
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni misti6 giorni a settimana

Pubblicata il 15/06/2026

Posizione lavorativa🌍

Questa è un’opportunità di lavoro all’estero. Viaggia e fai nuove esperienze in Europa e nel mondo grazie alla tua professionalità!

Descrizione

Sous chef per ristorante pizzeria

Vuoi guidare la brigata di un ristorante pizzeria dinamico a Toulon, dove ogni giorno gestisci tanti coperti e coordini un team affiatato? Il Parasole di Marco è un locale informale che propone piatti tipici della cucina italiana popolare rivisitata, perfetto per chi cerca un'esperienza professionale stimolante all'estero. Ti offriamo un contratto con possibilità di stabilizzazione, alloggio incluso per i primi tre mesi e benefit competitivi come bonus di fine anno e assicurazione sanitaria privata.

Cosa Farai:

  • Coordinerai e supervisionerai la brigata di cucina
  • Gestirai le comande garantendo tempistiche e qualità
  • Organizzerai il lavoro quotidiano e la mise en place
  • Controllerai gli standard di preparazione e impiattamento
  • Collaborerai con lo chef nella gestione operativa della cucina

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 2-3 anni di esperienza come sous chef
  • Hai esperienza in locali con tanti coperti
  • Sai gestire e motivare una brigata
  • Sei organizzato/a e mantieni la calma nei momenti di picco
  • Sei disponibile su turni misti, sei giorni a settimana

Contratto

Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Full time, 40 ore settimanali. I turni prevedono: tre giorni a settimana sia a pranzo (10-15) che a cena (18-22); tre giorni turno unico a pranzo o a cena; un giorno di riposo.

Retribuzione: RAL di 3.200 € lordi annui.

Benefit inclusi:

  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro fornito
  • Alloggio singolo incluso per i primi tre mesi
  • Bonus di fine anno
  • Assicurazione sanitaria privata pagata
Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro
  • Alloggio singolo incluso


Contratto

Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Full time, 40 ore settimanali. I turni prevedono: tre giorni a settimana sia a pranzo (10-15) che a cena (18-22); tre giorni turno unico a pranzo o a cena; un giorno di riposo.

Retribuzione: RAL di 3.200 € lordi annui.

Benefit inclusi:

  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro fornito
  • Alloggio singolo incluso per i primi tre mesi
  • Bonus di fine anno
  • Assicurazione sanitaria privata pagata
Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro
  • Alloggio singolo incluso

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie


Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

i turni: tre giorni a settimana sia a pranzo (10-15) che a cena (18-22); tre giorni turno unico a pranzo o a cena; un giorno di riposo.


Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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