Responsabile di sala per ristorante

Posizione lavorativa
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Blueville
Responsabile di sala
Piazza Giacomo Matteotti, 3, Caselle Torinese, TO
Salario per 14 mensilità€27k - 29k RAL
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni spezzati5 giorni a settimana

Pubblicata il 23/06/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Responsabile di sala per ristorante

Cerchi una posizione da Responsabile di sala dove la crescita professionale ed economica sia davvero concreta? Questo locale punta su meritocrazia reale, formazione continua e standard alti: se ami lavorare con ritmo, precisione e organizzazione, qui troverai un ambiente stimolante dove esprimere il tuo talento. Con premi di produzione legati a KPI chiari e un percorso di crescita strutturato, il tuo impegno verrà riconosciuto.

Cosa Farai:

  • Coordinerai la sala gestendo il team e garantendo un servizio impeccabile
  • Accoglierai i clienti e curerai l'esperienza dall'arrivo alla partenza
  • Gestirai le prenotazioni, le comande e il rango con professionalità
  • Monitorerai la pulizia della sala e l'apparecchiatura dei tavoli
  • Spiegherai il menu ai clienti e farai upselling per valorizzare l'offerta
  • Utilizzerai palmare/tablet per ottimizzare il servizio e gestirai la cassa

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 2-3 anni di esperienza come responsabile di sala nella ristorazione
  • Sai coordinare un team e mantenere focus anche nei momenti di flusso intenso
  • Sei preciso/a, organizzato/a e odi l'improvvisazione
  • Conosci bene la gestione del rango, delle comande e della cassa
  • Sei disponibile su turni spezzati, weekend e festivi

Contratto

Tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato, full time 40 ore settimanali. Turni spezzati: pranzo e cena dal mercoledì alla domenica, solo pranzo il lunedì, martedì riposo.

Retribuzione: da 27.000 a 29.000 € lordi annui (RAL) su 14 mensilità, pari a circa 1.474-1.565 € netti al mese. Sono previsti premi di produzione legati a KPI chiari per chi porta risultati concreti.

Benefit inclusi: formazione continua su tecniche di vendita e menu, pasti per lo staff, abbigliamento da lavoro fornito e mance TOP.

Inizio previsto indicativamente per ottobre 2026.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Abbigliamento da lavoro
  • Mance TOP
  • Pasti inclusi per lo staff


Contratto

Tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato, full time 40 ore settimanali. Turni spezzati: pranzo e cena dal mercoledì alla domenica, solo pranzo il lunedì, martedì riposo.

Retribuzione: da 27.000 a 29.000 € lordi annui (RAL) su 14 mensilità, pari a circa 1.474-1.565 € netti al mese. Sono previsti premi di produzione legati a KPI chiari per chi porta risultati concreti.

Benefit inclusi: formazione continua su tecniche di vendita e menu, pasti per lo staff, abbigliamento da lavoro fornito e mance TOP.

Inizio previsto indicativamente per ottobre 2026.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Abbigliamento da lavoro
  • Mance TOP
  • Pasti inclusi per lo staff

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro5 giorni su 7
Giorni di riposo2 giorni su 7

Pranzo e cena dal mercoledì alla domenica; solo pranzo il lunedì; martedì riposo


Dove si trova il locale


Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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