Questa posizione è stata messa in pausa dal locale e non accetta nuove candidature.
Se ti eri già candidato, la tua candidatura resta valida e il locale può ancora contattarti.
Sospesa il 19/05/2025
Questa è un’opportunità di lavoro all’estero. Viaggia e fai nuove esperienze in Europa e nel mondo grazie alla tua professionalità!
"La Brigata di Goa", prestigiosa società che opera nel settore della ristorazione in tutto il mondo, è alla ricerca di 1 Pizzaiolo per la stagione estiva.
Destinazione: catena alberghiera con strutture 4 o 5 stelle situate nelle isole della Grecia.
Tipologia di servizio: locali con formula alla carta e a buffet.
Richiesti almeno 3 anni di esperienza nel ruolo e la conoscenza dell'inglese.
Durante la stagione l'azienda si impegna a coprire i costi dei viaggi andata e ritorno per le destinazioni e a garantire vitto e alloggio (camera condivisa) per tutta la durata del contratto.
Le attività da svolgere saranno: -Preparazione impasti -Stesura -Farcitura -Cottura.
Si offre contratto stagionale svizzero a tempo determinato dal 27 aprile a fine ottobre, con possibilità di rinnovo.
Impegno full time su 6 giorni a settimana con turni a pranzo e a cena, un giorno di riposo.
Lo stipendio mensile sarà intorno ai 1800€ netti.
Si offre contratto stagionale svizzero a tempo determinato dal 27 aprile a fine ottobre, con possibilità di rinnovo.
Impegno full time su 6 giorni a settimana con turni a pranzo e a cena, un giorno di riposo.
Lo stipendio mensile sarà intorno ai 1800€ netti.
Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.
Per questo le nostre offerte sono:
Selezionate e reali;
Rispettano davvero i contratti;
Valorizzano il buon lavoro.
I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.