Posizione lavorativa
Posizione lavorativa
Descrizione
Cuoco capo partita per villaggio turistico
Cerchi un'opportunità per chiudere la stagione estiva in una struttura turistica sul mare nel Cilento? Il Village Hotel Copacabana a Marina di Casal Velino cerca un/una Cuoco/a capo partita per l'ultimo mese e mezzo di stagione, con la possibilità di ricominciare a marzo 2027. Lavorerai in un villaggio turistico dedicato alle famiglie, con ristorante interno per gli ospiti. Alloggio condiviso e pasti inclusi.
Cosa Farai:
- Gestirai in autonomia la tua partita, coordinando le preparazioni
- Preparerai antipasti, primi piatti, secondi e piatti freddi
- Gestirai le comande della cucina con precisione e tempismo
- Garantirai la qualità dei piatti e il rispetto degli standard
Chi Cerchiamo:
- Hai almeno 2-3 anni di esperienza come cuoco/a capo partita
- Hai già lavorato in strutture turistiche o villaggi
- Sai gestire la tua partita in completa autonomia
- Sei disponibile su turni spezzati, 6 giorni a settimana
Contratto
Tempo determinato per la fine della stagione estiva (da fine agosto a inizio ottobre 2026), con possibilità di riprendere a marzo 2027. Full time su 40 ore settimanali, turni spezzati su 6 giorni.
Retribuzione da 1.762 a 3.662 € lordi al mese, pari a circa 1.399-2.402 € netti, su 13 mensilità.
Alloggio condiviso incluso e pasti per lo staff.
Cosa offre l'azienda
- Alloggio condiviso incluso
- Pasti inclusi per lo staff
I nostri consigli
Contratto
Tempo determinato per la fine della stagione estiva (da fine agosto a inizio ottobre 2026), con possibilità di riprendere a marzo 2027. Full time su 40 ore settimanali, turni spezzati su 6 giorni.
Retribuzione da 1.762 a 3.662 € lordi al mese, pari a circa 1.399-2.402 € netti, su 13 mensilità.
Alloggio condiviso incluso e pasti per lo staff.
Cosa offre l'azienda
- Alloggio condiviso incluso
- Pasti inclusi per lo staff
Perché fidarsi di noi
Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.
Per questo le nostre offerte sono:
Selezionate e reali;
Rispettano davvero i contratti;
Valorizzano il buon lavoro.
Scegliamo solo il meglio per te!
I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.
Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!
Competenze necessarie
Orari
Impegno full time (40 ore settimanali):
Dove si trova il locale
Come si presenta
Cosa avviene dopo la candidatura?
- 1
Contatto da parte di Restworld
Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse. - 2
Conoscenza telefonica con l'azienda
Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente. - 3
Colloquio
Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale. - 4
Prova
Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio. 
Contratto
Ti verrà proposto un contratto di assunzione.