Capo pizzaiolo/a per ristorante

Posizione lavorativa🌍
Alloggio Incluso🤩
Seerestaurant Lützelau
Capo pizzaiolo
Kantonsstrasse 84, 6353 Weggis, Switzerland
SalarioCHF 5.000 lordi
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni misti5 giorni a settimana

Pubblicata il 18/07/2026

Posizione lavorativa🌍

Questa è un’opportunità di lavoro all’estero. Viaggia e fai nuove esperienze in Europa e nel mondo grazie alla tua professionalità!

Descrizione

Capo pizzaiolo/a per ristorante

Vuoi lavorare come Capo pizzaiolo/a in una delle più belle regioni turistiche della Svizzera? Il Seerestaurant Lützelau, situato direttamente sul Lago dei Quattro Cantoni a Weggis, cerca un/una professionista esperto/a per la stagione estiva. Lavorerai in un ambiente internazionale e dinamico, con un'ampia terrazza vista lago e un elevato numero di clienti. La nostra cucina propone specialità italiane e mediterranee, con la pizza come parte centrale dell'offerta. Se cerchi un'esperienza professionale in Svizzera con alloggio incluso, questa è l'occasione giusta per te.

Cosa Farai:

  • Preparerai e cuocerai le pizze in completa autonomia, gestendo l'intera postazione
  • Ti occuperai della preparazione dell'impasto con biga e della mise en place della postazione pizza
  • Preparerai insalate semplici per completare il servizio
  • Gestirai ordini e forniture della cucina mantenendo l'organizzazione anche nei momenti di maggiore affluenza
  • Garantirai ordine, pulizia e rispetto delle norme igieniche nella tua postazione
  • Collaborerai con il team di cucina quando necessario

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 5 anni di esperienza professionale come pizzaiolo/a nello stesso ruolo
  • Sai preparare e gestire l'impasto con biga in autonomia
  • Sei capace di lavorare velocemente e con precisione anche sotto stress e con ritmi intensi
  • Conosci l'inglese e il tedesco per comunicare con il team e gli ospiti internazionali
  • Hai cittadinanza UE/AELS oppure un permesso di lavoro valido in Svizzera

Contratto

Contratto a tempo determinato per la stagione estiva, dal 20 luglio al 18 settembre 2026, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Full time, 40 ore settimanali su turni misti.

Retribuzione di 5.000 CHF lordi al mese su 12 mensilità.

Offriamo alloggio singolo incluso per tutta la durata del contratto. In caso di buona collaborazione e rendimento, possibilità di tornare a lavorare con noi ogni anno per la stagione.

Cosa offre l'azienda
  • Alloggio singolo incluso


Contratto

Contratto a tempo determinato per la stagione estiva, dal 20 luglio al 18 settembre 2026, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Full time, 40 ore settimanali su turni misti.

Retribuzione di 5.000 CHF lordi al mese su 12 mensilità.

Offriamo alloggio singolo incluso per tutta la durata del contratto. In caso di buona collaborazione e rendimento, possibilità di tornare a lavorare con noi ogni anno per la stagione.

Cosa offre l'azienda
  • Alloggio singolo incluso

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Inglese - Base
  • Tedesco - Intermedio

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro5 giorni su 7
Giorni di riposo2 giorni su 7

Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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