Posizione lavorativa
Capo pizzaiolo
Beinasco
Salario€1.700 - 1.900 netti mensili
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni misti6 giorni a settimana
Posizione lavorativa
Descrizione
Primo Pizzaiolo per rinomata Pizzeria napoletana
Stiamo cercando un Primo Pizzaiolo per conto di una conosciuta pizzeria di Beinasco (To). Con un'esperienza di almeno 5 anni nel settore e una comprovata abilità nel gestire il servizio, il candidato ideale sarà responsabile della gestione della brigata, delle comande della cucina e degli ordini e forniture necessari.
Il locale ha una clientela variegata che spazia da uffici e lavoratori a famiglie, offrendo un'atmosfera informale e accogliente per tutti. La pizzeria è dotata di un forno a legna tradizionale e utilizza ingredienti freschi e di alta qualità.
Il Pizzaiolo inserito sarà responsabile della preparazione dell'impasto perfetto, della stesura accurata e della farcitura delle pizze. Sarà inoltre fondamentale garantire la pulizia e l'igiene dell'area di lavoro, rispettando le porzioni standard e utilizzando gli strumenti di cucina in modo appropriato.
Porta la tua esperienza e la tua passione per la pizza in un ambiente accogliente e appassionante.
Contratto
La persona ideale per questa posizione lavorativa dovrà essere disponibile a lavorare a tempo pieno, con un contratto a tempo determinato che ha come finalità l'assunzione indeterminata. La persona selezionata dovrà essere disposta a lavorare su turni variabili, per un totale di 6 giorni alla settimana. I turni saranno composti da 6 cene e 2 pranzi, con fasce orarie indicative dalle 10:30 alle 14:30 e dalle 18:00 alle 23:00 (lunedì di riposo).
La figura verrà inserita come secondo Pizzaiolo per i primi 3-6 mesi per entrare al meglio nelle dinamiche del locale e passare poi al ruolo di primo a tutti gli effetti. Lo stipendio previsto per questa posizione è di circa 1.700€ - 1.900€ netti mensili, valutati in base a esperienze e competenze della persona candidata. Se sei una persona motivata, flessibile e appassionata del settore, inviaci subito la tua candidatura
Cosa offre l'azienda
- Pasti inclusi per lo staff
I nostri consigli
Contratto
La persona ideale per questa posizione lavorativa dovrà essere disponibile a lavorare a tempo pieno, con un contratto a tempo determinato che ha come finalità l'assunzione indeterminata. La persona selezionata dovrà essere disposta a lavorare su turni variabili, per un totale di 6 giorni alla settimana. I turni saranno composti da 6 cene e 2 pranzi, con fasce orarie indicative dalle 10:30 alle 14:30 e dalle 18:00 alle 23:00 (lunedì di riposo).
La figura verrà inserita come secondo Pizzaiolo per i primi 3-6 mesi per entrare al meglio nelle dinamiche del locale e passare poi al ruolo di primo a tutti gli effetti. Lo stipendio previsto per questa posizione è di circa 1.700€ - 1.900€ netti mensili, valutati in base a esperienze e competenze della persona candidata. Se sei una persona motivata, flessibile e appassionata del settore, inviaci subito la tua candidatura
Cosa offre l'azienda
- Pasti inclusi per lo staff
Perché fidarsi di noi
Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.
Per questo le nostre offerte sono:
Selezionate e reali;
Rispettano davvero i contratti;
Valorizzano il buon lavoro.
Scegliamo solo il meglio per te!
I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.
Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!
Competenze necessarie
Altri requisiti richiesti
- Mezzo proprio
Orari
Impegno full time:
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7
da martedì a domenicacon fasce orarie indicative6 cene e 2 pranzi con turni 10:30-14:30 e 18:00-23:00
Dove si trova il locale
Cosa avviene dopo la candidatura?
- 1
Contatto da parte di Restworld
Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse. - 2
Conoscenza telefonica con l'azienda
Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente. - 3
Colloquio
Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale. - 4
Prova
Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio. 
Contratto
Ti verrà proposto un contratto di assunzione.