Posizione lavorativa
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Bracerie Venete
Cameriere
Bracerie Venete, Via della Madonnina, Trieste, TS, Italia
Salario per 12 mensilità€1600 - 1800 netti
ContrattoTempo determinato con finalità di assunzione
Turni variabili6 giorni a settimana

Pubblicata il 23/10/2025

Posizione lavorativa
DescrizioneCameriere per ristorante formale di carne

Se ami la sala, qui il servizio incontra la passione!


Bracerie Venete a Trieste è il ristorante dove la carne di qualità è protagonista, la clientela ama i sapori autentici e l’atmosfera formale ma accogliente rende ogni servizio unico. Qui ogni dettaglio conta: gusto, premura e spirito di squadra sono valori che respirerai ogni giorno. Chi entra in sala trova sorrisi, attenzione e professionalità.


Il cameriere richiesto si occupa di:

  • Accogliere i clienti e accompagnarli nell’esperienza Bracerie Venete
  • Predisporre i tavoli e curare l’apparecchiatura
  • Monitorare la pulizia della sala
  • Servire i piatti con precisione e cortesia


Cerchiamo professionisti/e con almeno 2 anni di esperienza in contesti simili di medio/alto livello, che parlino anche inglese e abbiano passione per l’ospitalità.


Farai parte di una squadra motivata, con formazione continua e possibilità di confronto costante. Pasti inclusi durante il servizio, abbigliamento fornito e mance top rendono questa esperienza ancora più gratificante.

Senti che Trieste e la sala sono la tua casa lavorativa? Lasciati coinvolgere: qui cresce chi ama davvero il proprio mestiere!


Contratto

Cosa prevede l'offerta:

  • Contratto: tempo determinato con finalità di assunzione a tempo indeterminato
  • Retribuzione: da 1.600 a 1.800 euro netti al mese, su 12 mensilità
  • Benefit: formazione continua, pasti inclusi per lo staff, abbigliamento da lavoro e mance elevate


Orario di lavoro:

  • Impegno: tempo pieno
  • Distribuzione: dal lunedì al sabato. Domenica giorno di riposo.
  • Turni variabili: fascia serale dal lunedì al venerdì (18:00–00:00); il sabato doppio turno (10:30–14:30 e 18:00–00:00)


Un’opportunità concreta per entrare in una realtà che valorizza la crescita e riconosce l’impegno, con condizioni chiare sia sul contratto che sulla retribuzione.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro
  • Mance TOP


Contratto

Cosa prevede l'offerta:

  • Contratto: tempo determinato con finalità di assunzione a tempo indeterminato
  • Retribuzione: da 1.600 a 1.800 euro netti al mese, su 12 mensilità
  • Benefit: formazione continua, pasti inclusi per lo staff, abbigliamento da lavoro e mance elevate


Orario di lavoro:

  • Impegno: tempo pieno
  • Distribuzione: dal lunedì al sabato. Domenica giorno di riposo.
  • Turni variabili: fascia serale dal lunedì al venerdì (18:00–00:00); il sabato doppio turno (10:30–14:30 e 18:00–00:00)


Un’opportunità concreta per entrare in una realtà che valorizza la crescita e riconosce l’impegno, con condizioni chiare sia sul contratto che sulla retribuzione.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro
  • Mance TOP

restworldPerché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworldScegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie
Altri requisiti richiesti
  • Inglese - Intermedio

OrariImpegno tempo pieno:
Giorni di lavoroda lunedì a sabato
Giorni di riposoDomenica
da lunedì a venerdì Dalle 18:00 alle 00:00
Sabato Dalle 10:30 alle 14:30 e dalle 18:00 alle 00:00

Dove si trova il locale

Come si presenta


Cosa avviene dopo la candidatura?
  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.