Cameriere/a per locanda

Posizione lavorativa
Locanda Bellezia
Cameriere
Via Gian Francesco Bellezia, 33, 10122 Torino TO, Italy
Salario per 14 mensilità€1.500 - 1.700 netti
ContrattoTempo indeterminato
Turni misti5 giorni a settimana

Pubblicata il 31/08/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Cameriere/a per locanda

Vuoi lavorare in una locanda nel cuore del centro storico di Torino, dove ogni giorno racconti la tradizione della cucina piemontese e langarola? La Locanda Bellezia ti offre l'opportunità di far parte di un ambiente caldo e familiare, dove il servizio è curato nei minimi dettagli e ogni cliente vive un'esperienza autentica. Se hai esperienza consolidata in sala e cerchi stabilità con un contratto a tempo indeterminato, questa è l'occasione giusta per te.

Cosa Farai:

  • Accoglierai i clienti con professionalità e calore, creando un'atmosfera familiare
  • Gestirai le comande con precisione e cura del dettaglio
  • Preparerai la sala per il servizio, curando la mise en place
  • Presenterai i piatti tipici del territorio e consiglierai i clienti con competenza
  • Collaborerai con il team per garantire un servizio impeccabile

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 5 anni di esperienza come cameriere/a di sala
  • Conosci bene i piatti tipici piemontesi e hai una conoscenza di base dei vini
  • Hai lavorato in ristoranti tipici piemontesi (requisito preferenziale)
  • Conosci le lingue straniere (requisito preferenziale)
  • Hai un ottimo carattere, predisposizione all'accoglienza e sei abituato/a a lavorare in team

Contratto

Contratto a tempo indeterminato, full time (40 ore settimanali). I turni prevedono: mercoledì-venerdì dalle 17:00 alle 23:30, sabato e domenica dalle 11:00 alle 15:00 e dalle 19:00 alle 23:00.

La retribuzione offerta è da 1.964 a 2.314 € lordi al mese su 14 mensilità, pari a circa 1.496-1.698 € netti mensili (RAL da 27.500 a 32.400 € lordi annui).

Tra i benefit: formazione continua per crescere professionalmente, abbigliamento da lavoro fornito e pasti inclusi per lo staff durante i turni.

Inizio immediato. È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Abbigliamento da lavoro
  • Pasti inclusi per lo staff


Contratto

Contratto a tempo indeterminato, full time (40 ore settimanali). I turni prevedono: mercoledì-venerdì dalle 17:00 alle 23:30, sabato e domenica dalle 11:00 alle 15:00 e dalle 19:00 alle 23:00.

La retribuzione offerta è da 1.964 a 2.314 € lordi al mese su 14 mensilità, pari a circa 1.496-1.698 € netti mensili (RAL da 27.500 a 32.400 € lordi annui).

Tra i benefit: formazione continua per crescere professionalmente, abbigliamento da lavoro fornito e pasti inclusi per lo staff durante i turni.

Inizio immediato. È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Abbigliamento da lavoro
  • Pasti inclusi per lo staff

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro5 giorni su 7
Giorni di riposo2 giorni su 7

dal mercoledi al venerdi dalle 17.00 23.30 sabato e domenica dalle 11.00 alle 15.00 dalle 19.00 alle 23.00


Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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