Cameriere per ristorante e pizzeria

Posizione lavorativa
deRione Talenti & Pizzeria
Cameriere
Via Dario Niccodemi, 99, 00137 Roma RM, Italy
Salario per 12 mensilità€950 netti
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni unici4 giorni a settimana

Pubblicata il 28/05/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Cameriere per ristorante e pizzeria

Vuoi entrare in un progetto giovane e in forte espansione? deRione Talenti & Pizzeria, nel complesso Talenti Village a Roma, cerca un cameriere per un impegno part time. Facciamo parte di un gruppo in crescita su tutto il territorio nazionale e presto anche all'estero. Qui troverai un ambiente dinamico, pulito e stimolante, dove potrai crescere professionalmente con formazione continua e benefit concreti come mance TOP e bonus sul fatturato.

Cosa Farai:

  • Accoglierai i clienti e gestirai le comande con professionalità
  • Preparerai il ristorante per il servizio curando la mise en place
  • Servirai le pietanze ai tavoli con servizio alla francese
  • Spiegherai il menu e farai upselling per valorizzare la proposta
  • Utilizzerai palmare/tablet per gestire le ordinazioni
  • Ti occuperai dello sbarazzo e delle pulizie

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 1 anno di esperienza come cameriere nel settore della ristorazione
  • Conosci l'inglese per interagire con clientela internazionale
  • Sei disponibile su turni unici (pranzo o cena)
  • Hai voglia di far parte di un progetto in espansione e di crescere con noi

Contratto

Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Impegno part time, circa 30 ore settimanali. Turni unici: pranzo 10:00-17:00 o cena 17:00-23:30. Retribuzione di 950 € netti al mese su 12 mensilità. Inizio immediato.

Tra i benefit: pasti inclusi, formazione continua, bonus sul fatturato, abbigliamento da lavoro fornito e mance TOP.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Formazione continua
  • Bonus fatturato
  • Abbigliamento da lavoro
  • Mance TOP


Contratto

Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Impegno part time, circa 30 ore settimanali. Turni unici: pranzo 10:00-17:00 o cena 17:00-23:30. Retribuzione di 950 € netti al mese su 12 mensilità. Inizio immediato.

Tra i benefit: pasti inclusi, formazione continua, bonus sul fatturato, abbigliamento da lavoro fornito e mance TOP.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Formazione continua
  • Bonus fatturato
  • Abbigliamento da lavoro
  • Mance TOP

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio
  • Inglese - Intermedio

Orari

Impegno part time (meno di 40 ore settimanali):
Giorni di lavoro4 giorni su 7
Giorni di riposo3 giorni su 7

Pranzo 10:00/17:00 o Cena 17:00/23:30


Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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