Cameriere/a per ristorante nelle Langhe

Posizione lavorativa
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Alloggio Incluso🤩
Trattoria della Posta
Cameriere
Trattoria della Posta, Località San Anna, Monforte d'Alba, CN, Italia
Salario per 14 mensilità€27.7k - 30k RAL
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni misti6 giorni a settimana

Pubblicata il 16/06/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Cameriere/a per ristorante nelle Langhe

Cerchi un'opportunità in un ristorante formale dove la qualità delle materie prime fa la differenza? La Trattoria della Posta a Monforte d'Alba ti offre la possibilità di lavorare in un ambiente che valorizza la tradizione piemontese – con particolare attenzione a funghi e tartufi – affiancata ai grandi classici della cucina internazionale, pesce e foie gras. Un locale dove la stagionalità guida il menu e dove potrai crescere professionalmente. Inoltre, avrai vitto e alloggio inclusi.

Cosa Farai:

  • Preparerai il ristorante per il servizio curando ogni dettaglio
  • Accoglierai i clienti con professionalità e cortesia
  • Spiegherai il menu valorizzando le proposte della casa
  • Servirai le pietanze ai tavoli garantendo un'esperienza di qualità
  • Ti occuperai dello sbarazzo e delle pulizie mantenendo standard elevati

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 1 anno di esperienza come cameriere/a
  • Hai già lavorato nello stesso ruolo e conosci le dinamiche del servizio
  • Conosci l'inglese per interagire con una clientela internazionale
  • Sei disponibile su turni misti, 6 giorni a settimana

Contratto

Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. L'impegno è full time su 6 giorni a settimana con turni misti: lunedì, martedì, mercoledì, sabato e domenica sia a pranzo (11-14.30) che a cena (19-22.30); venerdì solo a cena (19-23.30); giovedì giorno di riposo.

La retribuzione offerta è una RAL da 27.700 a 30.000 € lordi annui.

Tra i benefit: pasti inclusi per lo staff e alloggio condiviso incluso (stanza condivisa a 3 km dal locale, preferibile essere automuniti).

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Alloggio condiviso incluso


Contratto

Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. L'impegno è full time su 6 giorni a settimana con turni misti: lunedì, martedì, mercoledì, sabato e domenica sia a pranzo (11-14.30) che a cena (19-22.30); venerdì solo a cena (19-23.30); giovedì giorno di riposo.

La retribuzione offerta è una RAL da 27.700 a 30.000 € lordi annui.

Tra i benefit: pasti inclusi per lo staff e alloggio condiviso incluso (stanza condivisa a 3 km dal locale, preferibile essere automuniti).

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Alloggio condiviso incluso

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Inglese - Intermedio

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoroDa lunedì a mercoledì e da venerdì a domenica
Giorni di riposoGiovedì

Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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