Cameriere per club privato

Posizione lavorativa
The Wilde
Cameriere
Milano Club, Via dei Giardini, 16, 20121 Milano MI, Italy
Salario per 12 mensilità€27000 - 30000 lordi
ContrattoTempo determinato
Turni misti5 giorni a settimana

Pubblicata il 19/05/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Cameriere per club privato

Vuoi lavorare in un club privato esclusivo nel cuore di Milano? The Wilde, in Via dei Giardini 16, è un punto di riferimento per incontri sociali, ristorazione di alto livello ed eventi riservati ai membri. Cerchiamo 2 camerieri per rafforzare il nostro team di sala in un ambiente elegante e stimolante, dove ogni servizio è un'opportunità per crescere professionalmente. Se ami l'ospitalità e cerchi stabilità con benefit concreti, questa è l'occasione giusta per te.

Cosa Farai:

  • Accoglierai i membri del club con professionalità e cortesia, creando un'atmosfera calorosa e riservata
  • Gestirai le comande con precisione e cura dei dettagli
  • Preparerai il ristorante per il servizio, curando la mise en place e l'allestimento degli spazi
  • Servirai le pietanze ai tavoli con attenzione e tempismo
  • Spiegherai il menu ai clienti, valorizzando i piatti e accompagnandoli nella scelta

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 1 anno di esperienza come cameriere/a, preferibilmente in contesti di livello
  • Conosci l'inglese per comunicare con una clientela internazionale
  • Sai gestire il servizio con eleganza e discrezione
  • Sei disponibile su turni misti e 5 giorni a settimana
  • Metti il cliente al centro e ami offrire un'esperienza memorabile

Contratto

Offriamo un contratto a tempo determinato, full time (40 ore settimanali) su turni misti, con inizio immediato. La retribuzione prevista è una RAL da 27.000 a 30.000 € lordi annui, in base all'esperienza maturata.

Tra i benefit inclusi: pasti per lo staff, formazione continua per sviluppare le tue competenze, bonus sul fatturato, sconti nei ristoranti del gruppo e mance TOP che premiano il tuo impegno quotidiano.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Formazione continua
  • Bonus fatturato
  • Sconto ristoranti
  • Mance TOP


Contratto

Offriamo un contratto a tempo determinato, full time (40 ore settimanali) su turni misti, con inizio immediato. La retribuzione prevista è una RAL da 27.000 a 30.000 € lordi annui, in base all'esperienza maturata.

Tra i benefit inclusi: pasti per lo staff, formazione continua per sviluppare le tue competenze, bonus sul fatturato, sconti nei ristoranti del gruppo e mance TOP che premiano il tuo impegno quotidiano.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Formazione continua
  • Bonus fatturato
  • Sconto ristoranti
  • Mance TOP

restworld

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Inglese - Base

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro5 giorni su 7
Giorni di riposo2 giorni su 7

Dove si trova il locale

Come si presenta


Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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