Cameriere per pizzeria

Posizione lavorativa
Crunch - Pizza & Grill
Cameriere
Crunch, Lungomare Marina Italiana, Giovinazzo BA, Italia
Salario per 12 mensilità€1500 - 1600 lordi
ContrattoTempo determinato
Turni misti6 giorni a settimana

Pubblicata il 08/06/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Cameriere per pizzeria

Crunch - Pizza & Grill è una pizzeria informale e dinamica situata in una posizione invidiabile, direttamente affacciata sul suggestivo Lungomare Marina Italiana a Giovinazzo. Caratterizzato da un'atmosfera vivace e da una splendida vista sul mare Adriatico, il locale è il punto di riferimento per chi cerca una pizza di qualità in un contesto fresco e accogliente. Il team è giovane, affiatato e alla ricerca di nuove risorse per potenziare il servizio di sala in vista della stagione.


Di cosa si occuperà la risorsa:

  • Accoglienza: Ricevere i clienti all'arrivo e accompagnarli al tavolo con un sorriso.
  • Gestione comande: Prendere gli ordini in modo preciso e veloce tramite l'utilizzo di palmare o tablet.
  • Servizio: Servire i piatti e le bevande ai tavoli, assicurando un'esperienza piacevole e professionale.
  • Customer care: Spiegare il menu, consigliare i piatti della casa e rispondere alle esigenze degli ospiti.
  • Allestimento: Preparare la sala prima del servizio e curare la mise en place.


Profilo ricercato:

  • Esperienza: Almeno 1-2 anni di percorso pregresso nel ruolo di cameriere/a.
  • Competenze tecniche: Capacità di gestire il servizio con ritmo, precisione e resistenza allo stress nei momenti di picco.
  • Lingue: Conoscenza della lingua inglese, fondamentale per interagire con la clientela internazionale.
  • Flessibilità: Disponibilità a lavorare su turni misti e flessibili.



Contratto

  • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato per la stagione estiva (giugno - settembre, con concreta possibilità di proroga a ottobre).
  • Impegno orario: Full-time, articolato su 6 giorni a settimana.
  • Turnistica: Turni unici durante la settimana e turni spezzati (pranzo e cena) durante il weekend.
  • Compenso: Retribuzione lorda mensile compresa tra € 1.500 e € 1.600.
  • Benefit: Pasti inclusi per lo staff durante i turni di lavoro.
Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff


Contratto

  • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato per la stagione estiva (giugno - settembre, con concreta possibilità di proroga a ottobre).
  • Impegno orario: Full-time, articolato su 6 giorni a settimana.
  • Turnistica: Turni unici durante la settimana e turni spezzati (pranzo e cena) durante il weekend.
  • Compenso: Retribuzione lorda mensile compresa tra € 1.500 e € 1.600.
  • Benefit: Pasti inclusi per lo staff durante i turni di lavoro.
Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio
  • Inglese - Base

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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