Cameriere/a per ristorante

Posizione lavorativa
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Alloggio Incluso🤩
L'Argaj
Cameriere
Via Alba Monforte, 114, 12060 Castiglione Falletto, CN, Italia
Salario per 14 mensilità€1.500 - 1.800 netti
ContrattoTempo determinato
Turni spezzati5 giorni a settimana

Pubblicata il 13/07/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Cameriere/a per ristorante

Vuoi lavorare in un ristorante che celebra la tradizione piemontese con creatività, nel cuore delle Langhe? L'Argaj a Castiglione Falletto cerca un/una cameriere/a per un contratto a tempo determinato full time, con inizio immediato. Qui avrai l'opportunità di crescere professionalmente in un ambiente che valorizza il servizio di qualità, con formazione continua, alloggio condiviso incluso e mance TOP. Se ami la sala e cerchi un'esperienza formativa in un locale che propone cucina creativa ispirata al territorio, questa è l'occasione giusta per te.

Cosa Farai:

  • Accoglierai i clienti con professionalità e calore, creando un'esperienza memorabile
  • Gestirai le comande e servirai le pietanze ai tavoli con attenzione ai dettagli
  • Spiegherai il menu e presenterai la carta dei vini, valorizzando le proposte del locale
  • Preparerai il ristorante per il servizio (mise en place) e ti occuperai di sbarazzo e pulizie
  • Servirai i vini con competenza, contribuendo all'esperienza enogastronomica degli ospiti

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 1 anno di esperienza come cameriere/a
  • Conosci le tecniche di servizio in sala e hai già lavorato nello stesso ruolo
  • Sai gestire le comande, spiegare il menu e presentare i vini con sicurezza
  • Sei disponibile su turni spezzati (pranzo e cena) per 5 giorni a settimana
  • Metti il cliente al centro e ami lavorare in team

Contratto

Contratto a tempo determinato, full time (40 ore settimanali). Turni spezzati: pranzo e cena lun, mar, ven, sab, dom.

Retribuzione: da 1.964 a 2.521 € lordi al mese, pari a circa 1.496-1.801 € netti, su 14 mensilità.

Benefit inclusi: alloggio condiviso, pasti per lo staff, formazione continua e mance TOP.

Inizio: il prima possibile.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Alloggio condiviso incluso
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Formazione continua
  • Mance TOP


Contratto

Contratto a tempo determinato, full time (40 ore settimanali). Turni spezzati: pranzo e cena lun, mar, ven, sab, dom.

Retribuzione: da 1.964 a 2.521 € lordi al mese, pari a circa 1.496-1.801 € netti, su 14 mensilità.

Benefit inclusi: alloggio condiviso, pasti per lo staff, formazione continua e mance TOP.

Inizio: il prima possibile.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Alloggio condiviso incluso
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Formazione continua
  • Mance TOP

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro5 giorni su 7
Giorni di riposo2 giorni su 7

Pranzo e cena lun, mar, ven, sab, dom


Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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