Cameriere ai piani per resort

Posizione lavorativa
Serenè Resort
Cameriere ai piani
Serenè Resort, KM 219 SS 106, Marinella, KR, Italia
Salario per 12 mensilità€900 - 1.000 netti
ContrattoTempo determinato (6 mesi o inferiore)
Turni unici6 giorni a settimana

😢 La posizione è stata sospesa dal titolare e non accetta più candidature.

Vuoi vedere offerte simili o sapere cosa puoi fare?

Sospesa il 30/07/2025

Posizione lavorativa

Descrizione

Cameriere ai piani per resort

BLUSERENA HOTELS & RESORTS

La nostra storia è iniziata con un hotel sul mare.


Da allora il nostro gruppo è cresciuto fino a una dimensione internazionale.


Oggi accogliamo i nostri ospiti in 13 hotel e resort, a 4 e a 5 stelle, in moderni centri congressi e nella prestigiosa Ethra Thalasso SPA.


Gli hotel sono in Sardegna, Puglia, Sicilia, Calabria e Abruzzo, affacciati su spiagge meravigliose, e in Piemonte, nel comprensorio sciistico della Vialattea.


Offriamo circa 4.200 camere e nei periodi di piena attività contiamo su circa 2.500 dipendenti.


Vogliamo offrire ai nostri ospiti momenti che ricorderanno per sempre. Ascoltiamo i loro desideri per realizzare la vacanza che sognano.


Abbiamo cura e rispetto per i territori che ci ospitano, per la loro natura e il loro sviluppo.


È grazie a tutto questo, all’impegno di ogni giorno, che possiamo offrire esperienze indimenticabili, con tutta la passione e la cura dell’autentica ospitalità italiana.


SEDE DI LAVORO

La posizione è aperta per la nostra struttura Serenè Resort a Cutro (KR) in Calabria.


Tipologia di servizio: - Effettuare la pulizia delle camere e delle aree comuni dell'Hotel secondo le istruzioni della Governante e gli standard aziendali -Preparare e organizzare il materiale per le proprie postazioni di lavoro -Raccogliere e distribuire la biancheria per gli ospiti -Verificare impianti e arredi, segnalando eventuali guasti o inconvenienti -Effettuare segnalazioni oggetti smarriti -Garantire il rispetto degli standard aziendali


Non è richiesta esperienza pregressa nel ruolo, ma l'esperienza in contesti simili costituirà titolo preferenziale.


Contratto

Si offre contratto stagionale a tempo determinato fino fine settembre.


Impegno part time (24h) su 6 giorni a settimana con turni unici:

  • dalle 9:00 alle 13:00
  • 1 giorno di riposo a rotazione


La struttura offre anche la possibilità di contratto a chiamata.


Lo stipendio mensile sarà 900-1000€ netti.

Cosa offre l'azienda
  • Abbigliamento da lavoro


Contratto

Si offre contratto stagionale a tempo determinato fino fine settembre.


Impegno part time (24h) su 6 giorni a settimana con turni unici:

  • dalle 9:00 alle 13:00
  • 1 giorno di riposo a rotazione


La struttura offre anche la possibilità di contratto a chiamata.


Lo stipendio mensile sarà 900-1000€ netti.

Cosa offre l'azienda
  • Abbigliamento da lavoro

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio

Orari

Impegno part time (meno di 40 ore settimanali):
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


Posizioni simili