Addetto cucina per girarrosto

Posizione lavorativa
FORMIDABILE
Addetto cucina
Via Pietro Blaserna, 12, Roma, RM
Salario per 12 mensilità€1400 netti
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni unici6 giorni a settimana

Pubblicata il 04/06/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Addetto cucina per girarrosto

Vuoi essere parte di un progetto nuovo e in crescita? Cerchiamo un Addetto cucina per il nostro girarrosto, il primo punto vendita di un'azienda che ha grandi progetti di espansione. Se ami la cucina di carne e vuoi lavorare in un ambiente giovane e dinamico, questa è l'opportunità per crescere con noi nel tempo. Inizio immediato.

Cosa Farai:

  • Gestirai la cucina del girarrosto, specializzandoti in pollo e patate
  • Ti occuperai della gestione delle comande e del coordinamento degli ordini
  • Garantirai la pulizia e l'igiene dell'area di lavoro secondo gli standard

Chi Cerchiamo:

  • Hai già lavorato come addetto cucina/cuoco in almeno un locale, con esperienza nello stesso ruolo o simile
  • Sai cucinare la carne e hai dimestichezza con il girarrosto
  • Sei autonomo nella gestione della posizione e delle responsabilità
  • Sai gestire comande, ordini e forniture in modo organizzato
  • Sei disponibile su turni serali (17.30-23.30) per 6 giorni a settimana

Contratto

Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato, impegno full time su 40 ore settimanali distribuite su 6 giorni. Lavorerai con turni unici dalle 17.30 alle 23.30 circa, iniziando con la preparazione fino alla chiusura.

La retribuzione è di 1.400 € netti al mese su 12 mensilità.

Tra i benefit: formazione continua per crescere professionalmente, bonus legato al fatturato e abbigliamento da lavoro fornito.

L'inizio è immediato. È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Bonus fatturato
  • Abbigliamento da lavoro


Contratto

Offriamo un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato, impegno full time su 40 ore settimanali distribuite su 6 giorni. Lavorerai con turni unici dalle 17.30 alle 23.30 circa, iniziando con la preparazione fino alla chiusura.

La retribuzione è di 1.400 € netti al mese su 12 mensilità.

Tra i benefit: formazione continua per crescere professionalmente, bonus legato al fatturato e abbigliamento da lavoro fornito.

L'inizio è immediato. È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Bonus fatturato
  • Abbigliamento da lavoro

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

Il negozio è una nuova apertura e siamo orientati a lavorare con un turno che inizia con la preparazione alle 17.30 fino alle 23.30 all'incirca.


Dove si trova il locale


Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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