Addetto banco per bar caffetteria con cucina

Posizione lavorativa
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Flight
Addetto banco
Flight, Viale delle Rose, Lido Marini, LE, Italia
Salario per 12 mensilità€1400 - 1600 netti
ContrattoTempo determinato
Turni misti6 giorni a settimana

Pubblicata il 18/03/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Addetto banco per bar caffetteria con cucina

Cerchi un'opportunità stagionale in una località balneare vivace? Flight, bar caffetteria e tavola calda a Lido Marini, cerca 5 addetti banco per la stagione estiva da fine maggio a inizio settembre. Se hai esperienza in caffetteria e ami lavorare a contatto con il pubblico, questa è l'occasione giusta per te. Offriamo un contratto a tempo determinato con pasti inclusi e la possibilità di proseguire oltre la stagione.

Cosa Farai:

  • Gestirai il bancone occupandoti di caffetteria e preparazione cocktail
  • Preparerai cibi freddi e ti occuperai della linea
  • Servirai pietanze ai tavoli con professionalità e cordialità
  • Curerai la comunicazione con i clienti offrendo un servizio di qualità
  • Ti occuperai della preparazione e del riordino del bancone

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 1 esperienza nello stesso ruolo, preferibilmente in caffetteria
  • Sai preparare caffè, cocktail e gestire il bancone con dimestichezza
  • Conosci l'inglese per comunicare con la clientela internazionale
  • Sei disponibile per turni misti su 6 giorni a settimana
  • Hai un mezzo proprio per raggiungerci

Se desideri un'esperienza stagionale stimolante con la possibilità di proseguire oltre l'estate, questa è l'opportunità che fa per te.


Contratto

Contratto a tempo determinato con impegno full time di 40 ore settimanali su turni misti, 6 giorni a settimana. La stagione parte da fine maggio e termina a inizio settembre, con possibilità di proseguire oltre la stagione. Possibilità di impegno part time.

Retribuzione mensile netta tra 1.400 e 1.600 € su 12 mensilità. Tra i benefit: pasti inclusi per lo staff e abbigliamento da lavoro fornito.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro


Contratto

Contratto a tempo determinato con impegno full time di 40 ore settimanali su turni misti, 6 giorni a settimana. La stagione parte da fine maggio e termina a inizio settembre, con possibilità di proseguire oltre la stagione. Possibilità di impegno part time.

Retribuzione mensile netta tra 1.400 e 1.600 € su 12 mensilità. Tra i benefit: pasti inclusi per lo staff e abbigliamento da lavoro fornito.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro

restworld

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio
  • Inglese - Intermedio

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

Possibilità di impegno part time


Dove si trova il locale

Come si presenta


Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.