Addetto/a ai piatti caldi per club montano

Posizione lavorativa
Alloggio Incluso🤩
Super G Cortina - Faloria Mountain Club
Addetto ai piatti caldi
Monte Faloria, 32043 Cortina d'Ampezzo BL, Italy
Salario per 14 mensilità€1.600 - 1.800 netti
ContrattoTempo determinato
Turni misti6 giorni a settimana

Pubblicata il 14/09/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Addetto/a ai piatti caldi per club montano

Cerchi un'esperienza stagionale unica in una delle località più esclusive delle Alpi? Il Super G Cortina - Faloria Mountain Club, parte del gruppo 5 Club – Italian Leisure Management, ti offre l'opportunità di lavorare in un ambiente innovativo che fonde musica, food & beverage e performance in un format di après-ski ed eat-ertainment. Con alloggio incluso e formazione certificata, vivrai la stagione invernale 2026/2027 a Cortina d'Ampezzo in un team dinamico e internazionale.

Cosa Farai:

  • Gestirai le comande della cucina garantendo rapidità e precisione
  • Preparerai prodotti fast-food del noto brand seguendo gli standard qualitativi
  • Produrrai pasti pronti per il servizio
  • Garantirai la pulizia dell'area di lavoro e il rispetto delle norme igieniche

Chi Cerchiamo:

  • Hai già lavorato come addetto/a ai piatti caldi in almeno un locale
  • Hai esperienza nello stesso tipo di locale (fast-food o ristorazione rapida)
  • Conosci italiano e inglese
  • Hai abilità nella preparazione di prodotti fast-food
  • Sei disponibile per la stagione dal 16 novembre 2026 al 6 aprile 2027

Contratto

Tempo determinato, full time. Turni misti, con chiusura degli impianti sciistici alle ore 17:00. Periodo: dal 16 novembre 2026 al 6 aprile 2027.

Retribuzione: da 2.129 € a 2.521 € lordi al mese su 14 mensilità, pari a circa 1.599 € - 1.801 € netti.

Benefit inclusi: alloggio condiviso, pasti per lo staff, formazione continua, abbigliamento da lavoro, sconto ristoranti e formazione di 7 giorni del brand fast food con certificazione.

Cosa offre l'azienda
  • Alloggio condiviso incluso
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Formazione continua
  • Abbigliamento da lavoro
  • Sconto ristoranti


Contratto

Tempo determinato, full time. Turni misti, con chiusura degli impianti sciistici alle ore 17:00. Periodo: dal 16 novembre 2026 al 6 aprile 2027.

Retribuzione: da 2.129 € a 2.521 € lordi al mese su 14 mensilità, pari a circa 1.599 € - 1.801 € netti.

Benefit inclusi: alloggio condiviso, pasti per lo staff, formazione continua, abbigliamento da lavoro, sconto ristoranti e formazione di 7 giorni del brand fast food con certificazione.

Cosa offre l'azienda
  • Alloggio condiviso incluso
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Formazione continua
  • Abbigliamento da lavoro
  • Sconto ristoranti

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Italiano - Avanzato
  • Inglese - Base

Orari

Impegno full time:
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

ore 17.00 chiudono gli impianti sciistici


Dove si trova il locale

Come si presenta

Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.


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