Published on 11/11/2026
Cerchi un ruolo di vertice in una cucina con una storia vera? A Bardolino, il Ristorante il Porticheto è un locale storico in centro, aperto dal 1986: specialità di lago, pasta fatta in casa, proposte di mare e carne, con il fondatore ai fornelli. Cerchiamo un/una Head chef che raccolga il testimone dello Chef uscente, scelto/a dopo un periodo di affiancamento. Il lavoro è annuale, con contratto a tempo indeterminato, retribuzione netta di circa 4.000 € al mese e mance TOP. Lo staff è giovane e dinamico, in un'azienda quarantennale che vuole evolvere senza snaturarsi. Si parte subito.
Cosa Farai:
Chi Cerchiamo:
Tempo indeterminato, full time, con turni spezzati su 6 giorni a settimana.
Retribuzione: 6.717 € lordi al mese (RAL di 80.600 € lordi annui), pari a circa 4.001 € netti al mese, su 12 mensilità. Premi e retribuzione crescono in base a meritocrazia e serietà dimostrata.
Benefit: pasti inclusi per lo staff, formazione continua e mance TOP. L'alloggio è opzionale e disponibile solo dopo una prova dall'esito positivo.
Inizio: il prima possibile.
Tempo indeterminato, full time, con turni spezzati su 6 giorni a settimana.
Retribuzione: 6.717 € lordi al mese (RAL di 80.600 € lordi annui), pari a circa 4.001 € netti al mese, su 12 mensilità. Premi e retribuzione crescono in base a meritocrazia e serietà dimostrata.
Benefit: pasti inclusi per lo staff, formazione continua e mance TOP. L'alloggio è opzionale e disponibile solo dopo una prova dall'esito positivo.
Inizio: il prima possibile.
Simply because we are people like you who have had (unfortunately) first-hand negative experiences in this area.
That is why our offers are:
Selected and real;
They really do respect contracts;
They value good work.
Our recruiters check each job offer. They assess the employer, the environment and the possibilities for growth.

This announcement is addressed to both sexes, in accordance with laws 903/77 and 125/91, and to persons of all ages and nationalities, in accordance with legislative decrees 215/03 and 216/03.