Cuoco/a capo partita per agriturismo

Job position
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Cascina Leva
Cuoco capo partita
Cascina Leva, Via per Cerro Maggiore, Uboldo, VA, Italia
Salary per 14 monthly€1.800 - 2.000 net
ContractTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni unici4 giorni a settimana

Published on 09/07/2026

Job position

Description

Cuoco/a capo partita per agriturismo

Vuoi far parte di un progetto ambizioso che unisce tradizione contadina e cucina di eccellenza? Cascina Leva, agriturismo di nuova generazione a Uboldo, cerca un Cuoco capo partita per rafforzare la brigata guidata da uno Chef con esperienza pluriennale. Il nostro vero punto di forza? Una filiera cortissima e integrata: lavoriamo in stretta collaborazione con macelleria, laboratorio interno e bottega, offrendoti l'opportunità unica di approfondire tutto il ciclo delle carni, dalla selezione alla valorizzazione nel piatto. Se cerchi un ambiente stimolante dove mettere in evidenza il tuo talento e crescere professionalmente, questa è la cucina giusta per te.

Cosa Farai:

  • Gestirai in autonomia la tua postazione in cucina
  • Preparerai antipasti, primi e secondi piatti seguendo gli standard dello Chef
  • Curerai la cottura alla griglia con precisione e tecnica
  • Collaborerai con il reparto di produzione per valorizzare i tagli di carne selezionati
  • Contribuirai alla crescita qualitativa del locale con la tua creatività culinaria

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 2-3 anni di esperienza come capo partita
  • Sai gestire in autonomia la tua postazione e lavorare in brigata
  • Hai passione per la materia prima e voglia di approfondire il mondo delle carni
  • Sei preciso/a, organizzato/a e desideri far parte di un team giovane e motivato
  • Cerchi un progetto in forte crescita dove legare il tuo nome

Contract

Tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Full time, 40 ore settimanali su turni unici.

Retribuzione: da 2.521 a 2.936 € lordi al mese su 14 mensilità, pari a circa 1.801-2.001 € netti.

Benefit inclusi:

  • Pasti per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro
  • Opportunità di approfondire a 360° il settore delle carni: dalla selezione dei tagli alle tecniche di lavorazione e frollatura
  • Accesso diretto al reparto di produzione integrato (macelleria, laboratorio interno, bottega)

Data di inizio indicativa: settembre 2026.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

What the company offers
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro


Contract

Tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Full time, 40 ore settimanali su turni unici.

Retribuzione: da 2.521 a 2.936 € lordi al mese su 14 mensilità, pari a circa 1.801-2.001 € netti.

Benefit inclusi:

  • Pasti per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro
  • Opportunità di approfondire a 360° il settore delle carni: dalla selezione dei tagli alle tecniche di lavorazione e frollatura
  • Accesso diretto al reparto di produzione integrato (macelleria, laboratorio interno, bottega)

Data di inizio indicativa: settembre 2026.

È necessario essere autonomi negli spostamenti.

What the company offers
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro

Why trust us

Simply because we are people like you who have had (unfortunately) first-hand negative experiences in this area.

That is why our offers are:

  • Selected and real;

  • They really do respect contracts;

  • They value good work.

restworld
We choose only the best for you!

Our recruiters check each job offer. They assess the employer, the environment and the possibilities for growth.

We help people find their place in the catering industry!

Necessary skills

Other requirements
  • Mezzo proprio

Timetable

Commitment full time (40 ore settimanali):
Working days4 giorni su 7
Days off3 giorni su 7

Where the venue is located

What it looks like

What happens after the application?

  1. 1

    Contact from Restworld

    You will receive a call from the Restworld team to confirm your interest.
  2. 2

    Telephone contact with the company

    Once confirmed, the company will contact you by phone.
  3. 3

    Interview

    You will have an interview with the person in charge of selection for the venue.
  4. 4

    Proof

    Probationary period varying according to the agreements made at interview.
  5. Contract

    You will be offered an employment contract.

This announcement is addressed to both sexes, in accordance with laws 903/77 and 125/91, and to persons of all ages and nationalities, in accordance with legislative decrees 215/03 and 216/03.


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