Cameriere per ristorante italiano

Job position🌍
Alloggio Incluso🤩
Casa Bella Ibiza
Cameriere
Carrer Ses Oliveres de Peralta, 07850 Sant Carles de Peralta, Illes Balears, Spain
Salary€1800 - 2000 netti mensili
ContractTempo indeterminato
Turni spezzati6 giorni a settimana

Published on 04/05/2026

Job position🌍

This is an opportunity to work abroad. Travel and gain new experiences in Europe and around the world thanks to your professionalism!

Description

Cameriere per ristorante italiano

Sei un cameriere esperto e cerchi un'opportunità stagionale in una delle destinazioni più affascinanti del Mediterraneo? Casa Bella Ibiza, ristorante italiano a Sant Carles de Peralta, ti offre la possibilità di lavorare in un ambiente autentico e accogliente, dove tutto è fatto in casa: dal pane alla pasta fresca, dai dolci alla pizza. Con una splendida terrazza e ingredienti di alta qualità, qui potrai mettere a frutto la tua esperienza in un contesto internazionale e vivere un'estate indimenticabile. La stagione va dal 10 maggio al 31 ottobre 2026, con alloggio condiviso incluso e pasti per lo staff.

Cosa Farai:

  • Accoglierai i clienti con professionalità e calore, creando un'atmosfera piacevole fin dal loro arrivo
  • Gestirai le comande con precisione e coordinerai il servizio tra sala e cucina
  • Spiegherai il menu ai clienti, valorizzando i piatti fatti in casa e gli ingredienti di qualità
  • Curerai il servizio al vassoio garantendo un'esperienza impeccabile
  • Ti occuperai della mise en place e del riordino della sala, mantenendo sempre standard elevati

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 5 anni di esperienza come cameriere, preferibilmente in ristoranti italiani o contesti simili
  • Conosci l'inglese per comunicare con una clientela internazionale
  • Sai gestire il servizio con attenzione ai dettagli e un sorriso genuino
  • Sei disponibile a lavorare su turni spezzati per 6 giorni alla settimana durante tutta la stagione
  • Cerchi un'esperienza stagionale in un ambiente autentico e stimolante

Contract

Offriamo un contratto a tempo indeterminato con impegno full time (40 ore settimanali), su turni spezzati per 6 giorni alla settimana. La posizione è stagionale, con inizio previsto il 10 maggio 2026 e termine il 31 ottobre 2026.

La retribuzione è di 1.800-2.000 € netti mensili, in base all'esperienza. Tra i benefit inclusi: alloggio condiviso e pasti per lo staff.

What the company offers
  • Alloggio condiviso incluso
  • Pasti inclusi per lo staff


Contract

Offriamo un contratto a tempo indeterminato con impegno full time (40 ore settimanali), su turni spezzati per 6 giorni alla settimana. La posizione è stagionale, con inizio previsto il 10 maggio 2026 e termine il 31 ottobre 2026.

La retribuzione è di 1.800-2.000 € netti mensili, in base all'esperienza. Tra i benefit inclusi: alloggio condiviso e pasti per lo staff.

What the company offers
  • Alloggio condiviso incluso
  • Pasti inclusi per lo staff

restworld

Why trust us

Simply because we are people like you who have had (unfortunately) first-hand negative experiences in this area.

That is why our offers are:

  • Selected and real;

  • They really do respect contracts;

  • They value good work.

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We choose only the best for you!

Our recruiters check each job offer. They assess the employer, the environment and the possibilities for growth.

We help people find their place in the catering industry!

Necessary skills

Other requirements
  • Inglese - Avanzato

Timetable

Commitment full time (40 ore settimanali):
Working days6 giorni su 7
Days off1 giorni su 7

Where the venue is located

What it looks like


What happens after the application?

  1. 1

    Contact from Restworld

    You will receive a call from the Restworld team to confirm your interest.
  2. 2

    Telephone contact with the company

    Once confirmed, the company will contact you by phone.
  3. 3

    Interview

    You will have an interview with the person in charge of selection for the venue.
  4. 4

    Proof

    Probationary period varying according to the agreements made at interview.
  5. Contract

    You will be offered an employment contract.

This announcement is addressed to both sexes, in accordance with laws 903/77 and 125/91, and to persons of all ages and nationalities, in accordance with legislative decrees 215/03 and 216/03.