Job position
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Bebel
Cameriere
Bebel, Via San Vittore, Milano, MI, Italia
Salary per 14 monthly€1800 netti
ContractTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni spezzati5 giorni a settimana

Published on 23/03/2026

Job position
DescriptionCameriere per ristorante

Bebel non è solo un ristorante, ma un punto di riferimento che da quarant’anni celebra l’arte dell’accoglienza. Situato nel cuore pulsante di Milano, questo locale ha saputo mantenere un’anima conviviale e informale, diventando il porto sicuro sia per i turisti internazionali che per i clienti storici che lo frequentano da generazioni. Lavorare da Babel significa entrare a far parte di un team coeso, dove la stabilità e il fattore umano sono i pilastri fondamentali di ogni servizio.


Le Sfide della Posizione

La figura inserita si occuperà di garantire un’esperienza autentica a ogni ospite, curando il servizio dalla preparazione della sala al congedo. Nello specifico, le attività comprendono:

  • Accoglienza calorosa: Far sentire ogni cliente come se fosse a casa, gestendo il flusso con professionalità.
  • Gestione tecnica: Utilizzo fluido di palmari e tablet per la presa delle comande.
  • Servizio al tavolo: Gestione precisa del servizio delle portate e cura dei dettagli.
  • Storytelling del gusto: Raccontare e valorizzare i piatti del menu, consigliando gli ospiti nelle loro scelte.
  • Tocco finale: Porzionatura e presentazione dei dessert.


Il Profilo Ricercato

Il candidato ideale possiede un naturale orientamento all'ospite e una solida base operativa. I requisiti richiesti sono:

  • Esperienza consolidata: Almeno 2 o 3 anni di esperienza nel ruolo di cameriere/a.
  • Competenze tecniche: Padronanza nella gestione dei ranghi e nell'uso di strumenti digitali per le comande.
  • Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese (requisito preferenziale data la clientela internazionale).
  • Attitudine: Passione, dedizione e capacità di lavorare in un ambiente dai ritmi dinamici ma sereni.

Contract

Babel investe nel benessere dei propri collaboratori, offrendo condizioni contrattuali chiare e una gestione del tempo libero rara nel settore della ristorazione:

  • Contratto: Tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato.
  • Retribuzione: 1.800€ netti mensili per 14 mensilità.
  • Orario: Full-time su turni spezzati (10:00-15:00 e 18:00-23:00).
  • Nota: È valutabile l'inserimento su turno singolo con riproporzionamento dello stipendio.
  • Work-life Balance d'eccellenza: 3 settimane di ferie ad agosto, 2 settimane a Natale e chiusura in tutti i giorni festivi (giorni rossi).


Contract

Babel investe nel benessere dei propri collaboratori, offrendo condizioni contrattuali chiare e una gestione del tempo libero rara nel settore della ristorazione:

  • Contratto: Tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato.
  • Retribuzione: 1.800€ netti mensili per 14 mensilità.
  • Orario: Full-time su turni spezzati (10:00-15:00 e 18:00-23:00).
  • Nota: È valutabile l'inserimento su turno singolo con riproporzionamento dello stipendio.
  • Work-life Balance d'eccellenza: 3 settimane di ferie ad agosto, 2 settimane a Natale e chiusura in tutti i giorni festivi (giorni rossi).

restworldWhy trust us

Simply because we are people like you who have had (unfortunately) first-hand negative experiences in this area.

That is why our offers are:

  • Selected and real;

  • They really do respect contracts;

  • They value good work.

restworldWe choose only the best for you!

Our recruiters check each job offer. They assess the employer, the environment and the possibilities for growth.

We help people find their place in the catering industry!

Necessary skills

TimetableCommitment full time (40 ore settimanali):
Working days5 giorni su 7
Days off2 giorni su 7

Where the venue is located

What it looks like


What happens after the application?
  1. 1

    Contact from Restworld

    You will receive a call from the Restworld team to confirm your interest.
  2. 2

    Telephone contact with the company

    Once confirmed, the company will contact you by phone.
  3. 3

    Interview

    You will have an interview with the person in charge of selection for the venue.
  4. 4

    Proof

    Probationary period varying according to the agreements made at interview.
  5. Contract

    You will be offered an employment contract.

This announcement is addressed to both sexes, in accordance with laws 903/77 and 125/91, and to persons of all ages and nationalities, in accordance with legislative decrees 215/03 and 216/03.