Cameriere/a per pizzeria

Job position
Alloggio Incluso🤩
Il Girasole di Batti | Pizzeria Marina di Ravenna
Cameriere
Viale delle Nazioni, 46, 48122 Marina di Ravenna RA, Italy
Salary per 12 monthly€1.800 - 2.200 net
ContractTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni unici6 days a week

Published on 18/08/2026

Job position

Description

Cameriere/a per pizzeria

Cerchi un'opportunità stagionale in una pizzeria dinamica e con un team giovane? Il Girasole di Batti, pizzeria specializzata in pizza contemporanea con impasti leggeri e opzioni senza glutine, cerca 5 camerieri/e per la stagione estiva a Marina di Ravenna. Offriamo alloggio condiviso incluso, un ambiente di lavoro sano e la possibilità concreta di proseguire con un contratto a tempo indeterminato. Se hai esperienza nel servizio e vuoi far parte di un progetto che valorizza il tuo contributo, questa è l'occasione giusta.

Cosa Farai:

  • Accoglierai i clienti con professionalità e calore, creando un'esperienza positiva fin dal primo contatto
  • Preparerai la sala per il servizio, curando la mise en place e l'ordine degli spazi
  • Gestirai le comande utilizzando palmare/tablet e servirai le pietanze ai tavoli con attenzione ai dettagli
  • Spiegherai il menu ai clienti, valorizzando la proposta di pizza contemporanea e le opzioni senza glutine
  • Collaborerai con il team per garantire un servizio fluido ed efficiente

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 5 anni di esperienza come cameriere/a nello stesso ruolo
  • Sai utilizzare palmare o tablet per la gestione delle comande
  • Sei una persona affidabile, con voglia di portare valore all'azienda e di crescere professionalmente
  • Sei disponibile per turni serali e lavoro su 6 giorni a settimana durante la stagione estiva

Contract

Offriamo un contratto a tempo determinato per la stagione estiva (dal 28 maggio al 30 settembre 2026), con possibilità di assunzione a tempo indeterminato al termine della stagione. L'impegno è full time su 40 ore settimanali, con turni unici serali dalle 16.30 alle 23.30.

La retribuzione è compresa tra 2.375 e 3.142 € lordi al mese (pari a circa 1.800-2.200 € netti mensili), su 12 mensilità.

Inoltre, mettiamo a disposizione: alloggio condiviso incluso per tutta la stagione, pasti inclusi durante i turni di lavoro e formazione continua per migliorare le tue competenze nel servizio.

What the company offers
  • Alloggio condiviso incluso
  • Formazione continua
  • Pasti inclusi per lo staff


Contract

Offriamo un contratto a tempo determinato per la stagione estiva (dal 28 maggio al 30 settembre 2026), con possibilità di assunzione a tempo indeterminato al termine della stagione. L'impegno è full time su 40 ore settimanali, con turni unici serali dalle 16.30 alle 23.30.

La retribuzione è compresa tra 2.375 e 3.142 € lordi al mese (pari a circa 1.800-2.200 € netti mensili), su 12 mensilità.

Inoltre, mettiamo a disposizione: alloggio condiviso incluso per tutta la stagione, pasti inclusi durante i turni di lavoro e formazione continua per migliorare le tue competenze nel servizio.

What the company offers
  • Alloggio condiviso incluso
  • Formazione continua
  • Pasti inclusi per lo staff

Why trust us

Simply because we are people like you who have had (unfortunately) first-hand negative experiences in this area.

That is why our offers are:

  • Selected and real;

  • They really do respect contracts;

  • They value good work.

restworld
We choose only the best for you!

Our recruiters check each job offer. They assess the employer, the environment and the possibilities for growth.

We help people find their place in the catering industry!

Necessary skills


Timetable

Commitment full time (40 ore settimanali):
Working days6 giorni su 7
Days off1 giorni su 7

servizio serale dalle 16.30 alle 23.30


Where the venue is located

What it looks like

What happens after the application?

  1. 1

    Contact from Restworld

    You will receive a call from the Restworld team to confirm your interest.
  2. 2

    Telephone contact with the company

    Once confirmed, the company will contact you by phone.
  3. 3

    Interview

    You will have an interview with the person in charge of selection for the venue.
  4. 4

    Proof

    Probationary period varying according to the agreements made at interview.
  5. Contract

    You will be offered an employment contract.

This announcement is addressed to both sexes, in accordance with laws 903/77 and 125/91, and to persons of all ages and nationalities, in accordance with legislative decrees 215/03 and 216/03.


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