Posizione lavorativa
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Casanori
Responsabile cucina
Casanori, Via Antonio Pollaiuolo, Milano, MI, Italia
Salario per 12 mensilità€1800 - 2400 netti
ContrattoTempo indeterminato
Turni variabili6 giorni a settimana

Pubblicata il 12/11/2025

Posizione lavorativa
DescrizioneResponsabile cucina per ristorante giapponese contemporaneo

Pensi in grande e ami guidare la cucina? Questo è il posto giusto per te: vivi il cuore di Milano da protagonista!

Casanori è un ristorante giapponese contemporaneo nel cuore di Milano, dove estetica essenziale e qualità assoluta si incontrano in ogni piatto. Nato dall’idea di offrire un’esperienza autentica, raffinata e conviviale, CasaNori celebra la tradizione dell’handroll e l’arte dell’ospitalità giapponese, con uno stile curato e moderno.

La ricerca riguarda un/una Responsabile cucina con almeno 5 anni di esperienza nel settore. Ecco cosa farai concretamente:

  • Gestione completa della cucina e della brigata
  • Coordinamento degli ordini, forniture e gestione comande
  • Programmazione dei turni e formazione dello staff
  • Controllo della pulizia e supervisione personale

L’esperienza nella cucina giapponese è fondamentale e l'autonomia nella gestione farà la differenza. Serietà, leadership e attenzione al dettaglio sono apprezzatissime.

Per chi ama sentirsi parte di un progetto vero, ci sono benefit concreti come pasti inclusi per lo staff, oltre alla possibilità di lasciare il segno in uno dei ristoranti più originali di Milano.

Pronto/a a portare il tuo valore nella cucina di Casanori? Candidati subito!


È necessario essere autonomi negli spostamenti e disponibili da subito.


Contratto

Cosa prevede l'offerta

  • Contratto: Tempo indeterminato
  • Retribuzione: Da 1.800€ a 2.400€ netti al mese in base all'esperienza
  • Benefit: Pasti inclusi per lo staff.
  • Impegno: Tempo pieno, suddiviso su 9 turni settimanali.
  • Distribuzione: Turni variabili programmati su 6 giorni a settimana.
  • Benefit: rimborso spese giornaliero variabile da €10 a €15

Condizioni pensate per chi cerca continuità, trattamento trasparente e concrete prospettive nel mondo della cucina a Milano.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff


Contratto

Cosa prevede l'offerta

  • Contratto: Tempo indeterminato
  • Retribuzione: Da 1.800€ a 2.400€ netti al mese in base all'esperienza
  • Benefit: Pasti inclusi per lo staff.
  • Impegno: Tempo pieno, suddiviso su 9 turni settimanali.
  • Distribuzione: Turni variabili programmati su 6 giorni a settimana.
  • Benefit: rimborso spese giornaliero variabile da €10 a €15

Condizioni pensate per chi cerca continuità, trattamento trasparente e concrete prospettive nel mondo della cucina a Milano.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff

restworldPerché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworldScegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie
Altri requisiti richiesti
  • Mezzo proprio

OrariImpegno full time:
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

Full-time distribuito su 9 turni


Dove si trova il locale

Come si presenta


Cosa avviene dopo la candidatura?
  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.