Posizione lavorativa
Pizzaiolo
Torino
Salario per 12 mensilità€1500 - 1700 netti
ContrattoTempo determinato con finalità di assunzione
Turni spezzati6 giorni a settimana

Pubblicata il 16/05/2024

Posizione lavorativa
DescrizionePizzaiolo per nuovo locale

Nuovo locale in centro a Torino, appartenente al circuito Restworld, è alla ricerca di 1 Pizzaiolo.

Il locale ha inaugurato a fine aprile e fa circa 30 pizze al giorno.

Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza nel ruolo.

Le attività da svolgere saranno principalmente: -Preparazione impasti (pizza romana) -Stesura -Farcitura -Cottura forno elettrico.


Contratto

È offerto un contratto a tempo determinato come periodo conoscitivo con finalità di assunzione a lungo termine.

Impegno full time con turni dal mercoledì alla domenica a pranzo (11.30-15) e a cena (18.30-23), martedì solo a cena.

Lo stipendio mensile sarà da valutare in base all'esperienza, il range sarà 1500-1700€ netti.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro

Contratto

È offerto un contratto a tempo determinato come periodo conoscitivo con finalità di assunzione a lungo termine.

Impegno full time con turni dal mercoledì alla domenica a pranzo (11.30-15) e a cena (18.30-23), martedì solo a cena.

Lo stipendio mensile sarà da valutare in base all'esperienza, il range sarà 1500-1700€ netti.

Cosa offre l'azienda
  • Formazione continua
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro

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Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

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Orari
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

Dove si trova il locale


Cosa avviene dopo la candidatura?
  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Riceverai una chiamata dal team di Restworld per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.